Az 1996. jlius 1-i megnyitsa ta a TNI cg (Morinda) kzel msfl millird dollr jutalkot fizetett ki terjesztinek. Ebbe az sszegbe nem tartoznak bele az utazsi hozzjrulsok s azok az anyagi sztnzk, amelyeket a TNI szintn kifizetett. A mlt v decemberben kzel 300 terjeszt tbb mint 1.000.000 dollrt keresett. A TNI (Morinda) jelenleg 87 orszgban van jelen vilgszerte. 2004. augusztusban jabb 12 eurpai orszg nylt meg teljeskren a TNI cg eltt. Jelenleg az eladsokat tekintve Japn ll az els helyen, az Amerikai Egyeslt llamok pedig a msodik. Nem nehz kitallni, hogy a TNI cg mirt rte el ilyen gyorsan a 2 millird dollros lomhatrt (az sszestett forgalom alapjn). A cg 2005. mjusban valamivel tbb, mint 2 milli terjesztvel rendelkezett vilgszerte, kzlk 500-600 ezer havi rendszeressggel vsrol termket. A TNI cghez 50.000 terjeszti krelem fut be havonta.
Havonta egy lda (ngy darab egy literes palack) TAHITIAN NONI® juice vsrlsval a terjesztk hozzjutnak a cg ltal juttatott minden bonuszhoz. A lda elszmolsi ra 120 USD (30 USD palackonknt), ezen sszeg utn fizeti a cg a bonuszokat.
Ez gy igaz, 100% utn kapjk a terjesztk a bonuszokat! Hny olyan cget ismernk amely az elszmolsi r 100 %-a utn fizet?
s itt egy mg fantasztikusabb hr! A TNI 53%-ot fizet ki terjesztinek, s ami nagyon fontos, a kifizetetlen jutalkok nem gylemlenek fel a cgnl. A TNI cg az els olyan cg a trtnelemben, amely az gynevezett „Dynamic Compression” stratgit alkalmazza, garantlva minden, brmely szinten elszr belp terjesztnek a maximlis jutalk kifizetst. A cg hetente, havonta s negyedvente kld szt bnusz csekkeket.
Fast Start Bonus: A cg heti gyors kezdst segt bonusz programja (FAST-START Bonus Program) minden terjesztnek lehetv teszi, hogy az j belpk utn azonnal a maximlis kifizetst rje el. Minden j, szemlyesen szponzorlt terjeszt az els kt hnapban bekerl a heti FAST-START Bonus Programba. Ez a bonusz az j terjesztk utn 5 szinten fizet: az els szint utn 20%-ot, a msodik, harmadik s negyedik szint utn 5%, az tdik szint utn pedig 10%-ot. A szemlyesen belptetett terjesztk szma nem korltozott az els szinten. Vannak klnbz kivltsgok, s van ngy hnapunk, hogy j terjesztinket elhelyezzk a rendszerben (Placement lehetsg).
Szemlyes vsrls: Az els 120 QV (Qualifying Value) rtk vsrlsunkat (4 veg) kveten minden vsrlsunk utn 20 %-ot szmol el s fizet ki a TNI cg. Pl. 2 ldt vsroltunk az adott hnapban, akkor 240 QV pont teljesl, ebbl 120 QV alapjn 120 x 0,20 = 24 $ (5530 Ft) kerl elszmolsra felnk.
Unilevel elszmols a Dynamic Compression elve alapjn: Ha mr kt hnapot eltltttnk a FAST-START rendszerben az jonnan szponzorlt terjeszti mennyisg msodik fzisba jut, kipti nyolcszintes Unilevel hlzatt, amelyben minden szint utn jutalk jr. Teht a szintek szma nincs korltozva s a „Dynamic Compression” rendszer alapjn minden ttel utn jr jutalk. A ngy hnapos elhelyezsi sajtossg lehetv teszi a terjesztknek, hogy sikeressgk rdekben egyttmkdsi csapatokat hozzanak ltre. Ahogy az brbl is lthat az Unilevel hlzat az els szint utn 1%-ot fizet. A msodik s harmadik szint utn 5%-ot, a negyedik s tdik szint utn 6%-ot, a hatodik s hetedik szint utn 7%-ot, a nyolcadik szint utn pedig 8%-ot. (Ne felejtkezznk el azokrl a kvetelmnyekrl, amelyek szksgesek az egyes szintekhez.)
2% Top Performer Bonus: A terv lehetv teszi szmunkra, hogy rszesedjnk a cg sszes eladsbl 2%-kal (Top Performer Monthly Bonus), ha mi nyjtjuk az adott hnapban a legjobb teljestmnyt. Ez a lehetsg minimum Jade, vagy ennl feljebb lv minsls esetn ll rendelkezsre, s 6 szint mlysgben szmt gy, hogy a csoport havi forgalmnak 35 %-kal kell meghaladnia az elz hnap forgalmt. Ha pl. a cg forgalma az adott hnapban 40 milli dollr volt, akkor 800 ezer dollrt fizet ki a TNI (MORINDA) cg a Top Performer Bonus keretben azok kztt, akik elrtk ezt a teljestmnyt. 2004. janurtl kicsit szigortottak a rendszeren, havonta legalbb 480 ASQV pontunknak is kell teljeslnie, vagyis el kell rni legalbb 480 pontot AutoShip rendszerben aktv disztribtorok segtsgvel.
3% Infinity Bonus: Hozzjuthatunk a cg sszes eladsnak 3%-hoz az Infinity Monthly Bonus segtsgvel. Ez a bnusz csak gymnt (Diamond) szinten jr, teht ha pl. az adott hnapban 40 milli dollros forgalmat bonyoltott a TNI (MORINDA) cg, akkor az adott hnapban minsl gymntok kztt 1 milli 200 ezer dollr kerl sztosztsra.
3% Black Pearl Bonus: Hozzjuthatunk a cg negyedves eladsnak 3%-hoz a Black Pearl „Shared Success” segtsgvel. A kifizets s a bnuszok hasonlkppen mkdnek, mint a Diamond Pearl minsls esetben, m itt hrom szemlyesen szponzorlt Diamond Pearl-nek kell teljeslnie. Pl. ha a TNI (MORINDA) cg 3 havi forgalma 100 milli dollr, annak a 3 %-a 3 milli dollr, s ez kerl sztosztsra a Black Pearl-k kztt. 2003. vgn tbb mint 60 Black Pearl-t tartottak nyilvn a vllalatnl.
Concierge Club: Minden szemlyesen szponzorlt j belp utn 120 pontot szmol el a TNI (MORINDA) cg, melyek a TNI (MORINDA) ltal szervezett konferencikon, rendezvnyeken levsrolhatak (vehetnk sapkt, kabtot, s egyb mrks rucikket - pl. digitlis fnzkpezgpet, laptopot is gyjttt pontjainkon).
Outrigger Club: Ez a Concierge Club-hoz hasonl, pontrendszeren alapul juttats. Lnyeges, hogy egy adott v els napjtl az adott v utols napjig terjed idszak szmt bele, utna a pontjaink lenullzdnak, a kvetkez vre nem grgetnek tovbb. 6 szint mlysgbl addnak ssze a pontok, s ha elrjk a 400 ezer pontos lomhatrt, a TNI (MORINDA) cg meghv bennnket egy 2 szemlyre szl 7 napos lomutazsra TAHITI-re, mely t rtke kzel msfl milli Ft. A minslsbe minden hnapban az aktv Fast Start-os munkatrsak sszes ldavsrlsa beleszmt 6 szint mlysgen bell.
Black Pearl Trip: Ez a jutalom a Black Pearl minsls esetn jr, amely egy 12 napos 6 csillagos tengeri luxushajn eltlthet 2 szemlyes utazs a Tahiti szigetvilgon, melyen rszt vesz a TNI (MORINDA ) cg 5 alaptja is.
Club Marquesas Club: Ez hasonl, mint a Black Pearl Trip, m 14 napos utazst jelent, s akkor teljesl, ha Black Pearl-knt alattunk 7 szemlyesen szponzorlt Diamond Pearl is minsl.
AJÁNLOM AZ OLDALT
